Objetivo General

Desarrollar habilidades para evaluar e intervenir en grupos aplicando técnicas participativas.

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Objetivos Específicos

         Entender el concepto y la importancia de la evaluación grupal.Aprender a diseñar programas de intervención en grupos.Desarrollar competencias para facilitar dinámicas grupales efectivas.

Módulo 1: Introducción A La Evaluación Grupal

        1.1 Concepto De Evaluación Grupal
        1.2 Importancia De La Evaluación Participativa
        1.3 Metodologías De Evaluación Grupal
        1.4 Herramientas De Evaluación
        1.5 Aplicación Práctica De Evaluación

Módulo 2: Técnicas Participativas

        2.1 Definición De Técnicas Participativas
        2.2 Dinámicas De Grupo
        2.3 Juegos De Rol
        2.4 Grupos Focales
        2.5 Análisis De Casos

Módulo 3: Diseño De Programas De Intervención

        3.1 Identificación De Necesidades
        3.2 Objetivos De Intervención
        3.3 Planificación Estratégica
        3.4 Recursos Y Materiales
        3.5 Evaluación Del Programa

Módulo 4: Facilitación De Grupos

        4.1 Habilidades De Facilitación
        4.2 Resolución De Conflictos
        4.3 Comunicación Efectiva
        4.4 Liderazgo En Grupos
        4.5 Manejo De Dinámicas Grupales

Módulo 5: Aplicación De Intervenciones

        5.1 Implementación De Programas
        5.2 Monitoreo De Progreso
        5.3 Ajustes En La Intervención
        5.4 Evaluación De Resultados
        5.5 Sostenibilidad De La Intervención

Módulo 6: Evaluación De La Efectividad

        6.1 Criterios De Evaluación
        6.2 Métodos De Recolección De Datos
        6.3 Análisis De Datos
        6.4 Informe De Evaluación
        6.5 Retroalimentación Y Mejora

Módulo 7: Casos Prácticos

        7.1 Estudio De Casos Reales
        7.2 Simulación De Intervenciones
        7.3 Análisis Crítico De Casos
        7.4 Discusión De Resultados
        7.5 Aprendizajes Y Conclusiones