Objetivo General

El objetivo general del curso es proporcionar una comprensión integral de las normativas y regulaciones aplicables en el área de salud pública, enfocándose en la Ley N°19.378 y su implementación en la administración de servicios de salud a nivel municipal.

Descargar Ficha PDF Cotizar

Objetivos Específicos

         Comprender las normativas clave de la Ley N°19.378 aplicadas en salud pública.
         Identificar las responsabilidades administrativas en el ámbito de salud municipal.
         Analizar el marco normativo de la atención primaria de salud (APS).

Módulo 1: Ámbito de Aplicación de la Ley 19.378 (4 horas)

        Establecimientos municipales de APS
        Tipos de establecimientos y su organización.
        Cobertura y población beneficiaria.
        Entidades administradoras de Salud Municipal
        Rol de los municipios en la gestión de APS.
        Vinculación con otras instituciones de salud.
        Aplicación de disposiciones de la Ley y su Reglamento / Análisis de casos
        Interpretación normativa.
        Casos prácticos sobre la aplicación de la Ley.
        Leyes complementarias a la 19.378
        Asignaciones y bonificaciones en APS.
        Relación con otras normativas.
        Categorías funcionarias
        Distintos estamentos y requisitos.
        Dotación y jornada de trabajo
        Contratos, jornadas laborales y excepciones.
        Derechos del personal
        Beneficios y prestaciones laborales.
        Aspectos constitutivos de la carrera funcionaria
        Promoción y movilidad en la APS.
        Obligaciones funcionarias
        Responsabilidades y deberes.
        Término de la relación laboral
        Causales de desvinculación y su procedimiento.
        Análisis de casos
        Ejercicios prácticos y discusión.

Módulo 2: Normas Generales del Régimen de Atención Primaria de Salud Municipal (3 horas)

        Asignaciones y remuneraciones
        Asignación de Atención Primaria Municipal
        Asignación de Derecho y Estímulo al Desempeño Colectivo. Ley 19.813
        Asignación de Desempeño Difícil. Ley 19.378 (Art. 28, 29 y 30)
        Asignación Asociada al Mejoramiento del Trato al Usuario. Ley 20.645
        Asignación de Estímulo por Competencias Profesionales. Ley 20.816
        Bonificación por Retiro Voluntario. Ley 20.919
        Bono Post Laboral. Ley 20.305

Módulo 3: Financiamiento y Administración de la APS Municipal (3 horas)

        Financiamiento: Aporte Estatal
        Recursos financieros destinados a la APS.
        Mecanismos de distribución de fondos.
        Administración: Proyectos de Programa de Salud
        Diseño y ejecución de programas.
        Evaluación y control de gestión.

Módulo 4: Causales de Cesación de Funciones en la Administración del Estado (3 horas)

        Concepto
        Definición y normativa aplicable.
        Renuncia voluntaria
        Jubilación
        Declaración de vacancia de cargo
        Supresión del empleo
        Término del periodo legal
        Fallecimiento

Módulo 5: Proceso Calificatorio (3 horas)

        Carrera funcionaria
        Etapas y desarrollo profesional.
        Junta Calificadora
        Composición y funciones.
        Quiénes se califican
        Elementos básicos del proceso
        Criterios y evaluación del desempeño.
        Etapas del proceso
        Análisis de casos
        Casos prácticos para aplicación del conocimiento.