Objetivo General
Desarrollar habilidades de liderazgo y trabajo en equipo en el ámbito laboral. Fomentar una cultura de colaboración y comunicación efectiva. Mejorar la productividad y el rendimiento de los equipos de trabajo.
Descargar Ficha PDF CotizarObjetivos Específicos
Desarrollar habilidades de liderazgo efectivas.Mejorar la comunicación y la colaboración en equipos.
Implementar estrategias para resolver conflictos en el ámbito laboral.
Módulo 1: Introducción Al Coaching Y Liderazgo
Definición de coachingTipos de liderazgo
Importancia del liderazgo en el trabajo en equipo
Diferencias entre líder y jefe
Beneficios del coaching en el ámbito laboral
Módulo 2: Habilidades De Comunicación
Comunicación efectivaEscucha activa
Feedback constructivo
Barreras de comunicación
Técnicas de comunicación asertiva
Módulo 3: Trabajo En Equipo
Características de un equipo exitosoRoles en un equipo
Dinámicas de grupo
Toma de decisiones en equipo
Confianza y colaboración
Módulo 4: Resolución De Conflictos
Tipos de conflictos en el ámbito laboralEstrategias de resolución de conflictos
Negociación y mediación
Manejo de emociones
Prevención de conflictos
Módulo 5: Inteligencia Emocional
Definición y componentes de la inteligencia emocionalAutoconciencia y autocontrol
Empatía y habilidades sociales
Manejo del estrés
Aplicación de la inteligencia emocional en el trabajo
Módulo 6: Motivación Y Empoderamiento
Teorías de la motivaciónTécnicas de motivación laboral
Empowerment en el equipo
Reconocimiento y recompensas
Creación de un entorno motivador
Módulo 7: Planificación Y Gestión Del Tiempo
Importancia de la planificaciónTécnicas de gestión del tiempo
Priorizar tareas y actividades
Manejo de interrupciones
Equilibrio entre vida laboral y personal
Módulo 8: Practicas y dinámicas grupales
Juego de rolesTemáticas participativas