Objetivo General

El curso busca capacitar a los participantes en la normativa actual de prevención de riesgos y su correcta aplicación en el entorno laboral.

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Objetivos Específicos

         Comprender la importancia de la normativa de prevención de riesgos.
         Conocer las medidas de seguridad establecidas en el decreto 44.
         Aplicar los conocimientos adquiridos en casos prácticos del entorno laboral.

Modulo 1: Introducción A La Prevención De Riesgos.

        Definición De Prevención De Riesgos.
        Historia Y Evolución De La Normativa.
        Importancia De La Prevención De Riesgos.
        Legislación Actual Vigente.
        Caso Práctico: Análisis De Un Accidente Real.

Modulo 2: Principios Básicos Del Decreto 44.

        Objetivos Del Decreto 44.
        Estructura Del Decreto.
        Ámbito De Aplicación.
        Obligaciones De Las Empresas.
        Caso Práctico: Evaluación De Cumplimiento.

Modulo 3: Identificación De Peligros.

        Tipos De Peligros En El Entorno Laboral.
        Métodos De Identificación De Peligros.
        Herramientas De Evaluación De Riesgos.
        Documentación Y Reporte De Riesgos.
        Caso Práctico: Identificación En Un Taller.

Modulo 4: Medidas De Control De Riesgos.

        Clasificación De Medidas De Control.
        Implementación De Medidas Preventivas.
        Evaluación De La Efectividad De Las Medidas.
        Actualización De Medidas De Control.
        Caso Práctico: Diseño De Un Plan De Control.

Modulo 5: Seguridad En El Trabajo.

        Normas Básicas De Seguridad.
        Equipos De Protección Personal.
        Señalización Y Protocolos De Emergencia.
        Gestión De La Seguridad En Proyectos.
        Caso Práctico: Inspección De Seguridad En Obra.

Modulo 6: Salud Ocupacional.

        Conceptos Básicos De Salud Ocupacional.
        Factores De Riesgo Para La Salud.
        Programas De Vigilancia De La Salud.
        Prevención De Enfermedades Profesionales.
        Caso Práctico: Evaluación De Un Caso Clínico.

Modulo 7: Formación Y Capacitación.

        Importancia De La Formación Continua.
        Programas De Capacitación En Seguridad.
        Técnicas De Capacitación Efectivas.
        Evaluación De Programas De Capacitación.
        Caso Práctico: Desarrollo De Un Taller.

Modulo 8: Investigación De Incidentes.

        Procedimientos De Investigación De Incidentes.
        Análisis De Causas Raíz.
        Documentación Y Reporte De Incidentes.
        Medidas Correctivas Y Preventivas.
        Caso Práctico: Investigación De Un Incidente.

Modulo 9: Gestión De Emergencias.

        Planes De Emergencia Y Contingencia.
        Simulacros Y Pruebas De Emergencia.
        Coordinación Con Servicios De Emergencia.
        Evaluación De La Respuesta Ante Emergencias.
        Caso Práctico: Simulacro De Evacuación.

Modulo 10: Normativa Y Legislación Adicional.

        Relación Con Otras Normativas.
        Actualización Y Revisión De Normativas.
        Impacto De La Legislación En La Empresa.
        Interpretación De La Normativa Legal.
        Caso Práctico: Análisis De Cambios Normativos.

Modulo 11: Auditorias De Seguridad.

        Tipos Y Objetivos De Auditorías.
        Preparación De Auditorías De Seguridad.
        Ejecución Y Evaluación De Auditorías.
        Implementación De Recomendaciones De Auditoría.
        Caso Práctico: Auditoría Interna Simulada.

Modulo 12: Cultura De Seguridad.

        Fomento De Una Cultura De Seguridad.
        Compromiso De La Dirección Y Los Empleados.
        Comunicación Efectiva En Seguridad.
        Reconocimiento Y Recompensas.
        Caso Práctico: Estrategia Para Mejorar La Cultura De Seguridad.