Objetivo General
Desarrollar habilidades para gestionar eficientemente la franquicia tributaria SENCE, optimizando recursos y asegurando el cumplimiento normativo.
Descargar Ficha PDF CotizarObjetivos Específicos
Comprender el marco legal de la franquicia SENCE.Implementar estrategias efectivas de capacitación.
Evaluar el impacto de la capacitación en el negocio.
Modulo 1: Introducción A La Franquicia Tributaria SENCE
Concepto Y Alcance De La FranquiciaMarco Legal Y Normativo
Beneficios Para Las Empresas
Requisitos Para Acceder A La Franquicia
Ejemplos De Uso Efectivo
Modulo 2: Planificación De Capacitación
Identificación De NecesidadesDefinición De Objetivos De Capacitación
Selección De Proveedores De Capacitación
Presupuesto Y Recursos Necesarios
Cronograma De Implementación
Modulo 3: Gestión Y Operación De La Franquicia
Registro Y Aprobación De ActividadesMonitoreo Y Seguimiento De La Capacitación
Documentación Y Reportes Requeridos
Trazabilidad Y Control De Calidad
Resolución De Conflictos
Modulo 4: Evaluación De La Efectividad
Indicadores De Éxito En La CapacitaciónMétodos De Evaluación Post-Curso
Recolección Y Análisis De Datos
Mejora Continua Del Programa
Informe De Resultados
Modulo 5: Optimización De Recursos
Estrategias De Costos Y AhorrosUso De Tecnología En Capacitación
Colaboración Con Otros Departamentos
Innovación En Métodos De Enseñanza
Maximización Del Retorno De Inversión
Modulo 6: Cumplimiento Normativo Y Auditoría
Revisión De Requisitos LegalesPreparación Para Auditorías Internas Y Externas
Gestión De No Conformidades
Actualización De Procedimientos
Comunicación Con Entidades Reguladoras
Modulo 7: Casos De Estudio Y Buenas Prácticas
Análisis De Casos De ÉxitoLecciones Aprendidas De Errores Comunes
Adaptación A Cambios En La Normativa
Red De Contactos Y Colaboración
Tendencias Futuras En Capacitación